Un 2020 per avançar en igualtat, equitat i inclusió social (i II)

0
474

CCOO del Garraf afronta el 2020 amb esperança, compromesos amb el futur que continuarà transformant el món del treball. En aquest sentit, iniciarem la segona Assemblea Sindical Oberta com un procés de participació obert al conjunt de l’afiliació i per a gent externa a la nostra organització, pensada com una eina de renovació de la nostra acció sindical. Volem reflexionar i actualitzar les nostres pràctiques sobre la transició justa; sobre feminismes i món del treball; identitats personals i professionals que integrin el concepte de classe treballadora i com s’estableix la relació del sindicat amb persones treballadores d’aquestes noves realitats socials i laborals immerses en l’actual paradigma creixent de precarietat laboral. Aquest any hem atès més de 800 consultes individuals, amb un increment de més del 22% respecte l’any anterior, sent els principals motius de consulta la inaplicació de conveni, prestacions de la Seguretat Social, càlculs, acomiadaments, salaris o contractació. El 86% dels nostres ingressos són propis, provenen de les quotes i de l’activitat pròpia que generem, garantint la suficiència i viabilitat del nostre projecte que ens permetrà invertir en l’adaptació a l’era de la feminització, la digitalització i en el creixement econòmic verd. Un 2020 que comença amb el compromís de les dones i els homes de CCOO de lluitar pel treball digne i pels drets, redistribuir la riquesa i construir la comarca del Garraf amb justícia i cohesió social.

Albert Rodríguez Mihí, Secretaria de Coordinació Territorial de CCOO Garraf

Vilanova i la Geltrú

FER UN COMENTARI